3月22日-4月3日，根据学校就业中心的总体安排，就业办副主任杜永峰、食品学院书记苏秀芳、成教学院辅导员吴红英、动科学院辅导员邹春一行四人赴贵州、广西开拓就业市场，途经两省区6个城市，走访了10个省市级人事部门、人才中心，走访联系了9个企事业单位，联系了20多名校友。

    通过与当地人事局、人才交流中心等部门的座谈，我们直接了解到了人才需求信息，比如，北海市近年需求的人才会大量增加，主要需求教育、卫生、林业（种植桉树）、石油、化工、生物制药、房地产、土木、水电、旅游、畜牧、水产品加工、园林等方面的人才;柳州市农业科学研究所热忱欢迎农学、植保专业方面的本科及以上学历人才，广西籍的男生优先考虑；柳州重工业集团安徽蚌埠分工司急需机械制造类专业学生，安徽籍学生优先考虑。

    我们在广西自治区人才市场了解到，在国家批准实施《广西北部湾经济区发展规划》后，加快北部湾经济区开放开发步伐，加快建设沿海9大产业基地的战略决策，对各类人才提出了巨大需求，广西自治区、市、企业三级分别投入一定比例的资金建设广西高新区，以吸引国内外高层次人才，建立了2个博士后流动站。本科及以上学历毕业生可以先落户南宁再找工作，硕士毕业生可领一次性安家费2万元，博士生一次性安家费5万元，用人单位另外还补贴不算在内。对于引进的人才实行柔性政策，可以不用迁移户口、档案到广西，而直接到广西工作。

    广西自治区人才市场由供方主导向需方主导转变，人才租赁是他们的特色。在交流中心备案的人才，其工资、职称都由交流中心掌管，用人方只管用人。如果人才跳槽，中心因有巨大的人才库，可以尽快给用人方提供新的人才，避免了因跳槽而使企业陷入尴尬境地。

    在与贵州大学的座谈交流中，我们了解到他们每年定期安排就业中心工作人员、学院主管领导、辅导员、班主任等到清华、北大参加培训，提高业务水平，增强工作能力。就业办肖部长介绍贵大主管领导认为中小型招聘会成本较低、安全系数高、就业效果好，所以早已取消大型招聘会。在举办招聘会前，要求用人单位至少提前三天将需求信息通知到学校，学校实行“信息不过夜”，接收到的需求信息在当天晚上必须发布到就业信息网，同时在就业专用电子屏幕上滚动播出，并张贴到就业专用的信息栏里；为了解决经费困难的问题，学校就业宣传资料均由用人单位出资赞助。

    在开拓就业市场过程中，我们对学校进行了积极宣传，每到一处向有关人员分发就业宣传册推介银河集团9873com毕业生。我们在与广西自治区教育厅座谈时，有关领导对2008年银河集团9873com在广西自治区招收职教师资学生表示感谢，希望以后能长期合作。在与贵州校友十多人座谈时，现为贵州开发银行副行长等表示以后要为银河集团9873com毕业生就业提供支持帮助。

    在与企业的联系中，我们还走访了著名的企业，如燕京啤酒、花红药业集团、柳州重工业集团、柳州两面针股份有限公司等用人单位。

    总之，这次西南行，虽然时间短，路途远，但是为扩大银河集团9873com影响和开拓就业市场做出了积极的努力。

                             作    者： 吴红英

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                          二〇〇八年四月十五日